天津墻體廣告 近日，天津生物工程工作技能學院舉辦2016屆畢業生招聘會，159家生物、醫藥相關公司帶著4500個用人崗位進校招聘。其間，來自北京、河北兩地的企 業數量占了近一半。為了招到優秀人才，無論是聞名藥品連鎖運營組織，仍是大型醫藥集團，乃至是“老字號”藥企，都使出了渾身解數。
“咱們的薪酬福利非常好，在全國同行業來看肯定是一流水平。”“咱們包食 宿，細心算算，每個月你能夠節省不少開銷。”作為京津冀區域僅有一家專門培育生物、醫藥類高技能人才的院校，生物工程工作技能學院的招聘會招引了眾多京津 冀區域的相關公司。“學院2016屆畢業生有1700人，其間訂單班學生有300人，經過上個月的幾場專場招聘會，又有400人與公司達成了工作意向，所 以如今只要1000名學生。”學院工作辦主任王靜通知記者。
據了解，在這1000名畢業生中，外地生源占到了60%。“我是甘肅人，但 我的求職意向即是天津本地的藥企。”來自該校中藥專業的學生小劉表明。隨后在對多名外地學生的采訪中，記者都得到了幾乎相同的答案。“天津現在實施的高職 畢業生可落戶政策對外地學生極具招引力。”王靜說。一起，記者發現，與天津本地學生更喜愛“技能”“儲藏干部”等相對穩定的崗位不一樣，由于想留在天津，不 少外地學生更情愿測驗“出售”等崗位，“這個崗位挑戰性大，能夠訓練人，并且我是外地人，不怕出差，工資也相對更高。”小劉最終把簡歷投給了天津一家醫藥 公司的“出售”崗。
“生物醫藥是天津的支柱產業，再加上一系列利好政策，天津對畢業生的招引力 很大。不過乘著京津冀協同開展的春風，京冀兩地生物醫藥產業的開展也在提速，相關公司急需大批專業技能人才。為此，咱們擬定了愈加誘人的福利方案，意圖就 是為了打贏這場‘人才’大戰。”北京某醫藥集團負責人表明。
