貴州清鎮墻體廣告 中央紀委監察部網站今日發布《貴州省清鎮市總工會嚴峻違規違紀疑問剖析》。清鎮市總工會從2011年至2015年違規違紀發放的各項補助高達 300萬元。據悉，今年6月底，清鎮市總工會機關干部員工共9人分別被立案審查。目前，清鎮市總工會黨組書記、工會主席劉登璽已被移交司法機關。(10月 14日人民網)
貴州省清鎮市總工會干部員工被“一鍋端”的新聞，一經注銷，立即引起了社會與言論的廣泛重視與考慮。一個包含駕駛員在內只要9人的市級工會組 織，在四年時間里，竟然違規違紀發放福利300多萬元，不由讓人唏噓不已。作為貴州省清鎮市各級工會組織的領導機關，以制造假賬、搞攻守同盟，打著為員工 謀“福利”的幌子，煞費苦心、中飽私囊，迎風違紀將工會經費占為己有，可謂史無前例。
本來，早在上一年當地紀委就現已發現了總工會存在的貓膩，期望經過“咬耳朵”讓違紀人員收斂、收手。早已“吃甜嘴”的總工會干部員工，哪肯就此罷手。一邊兩面三刀，我行我素，一邊將貪腐的嘴巴張得更大，以至于落得工會機關干部員工一個不少被“一鍋端”的結局。
誠然，假使有關部分持續往前、往深多走幾步，這種結局不是不能避免。“無論是周末、國慶、仍是春節都每天開伙，每天收購，有些只要30天的月 份，賬目還做出了31日。國慶節7天假日，食堂仍然“耗費”了1625元的蔬菜、1050元的肉、427元的菜油、307元的大米和189元的面條?！睉?該看到，這些粗糙的賬目，連小學生都能看出漏洞。換句話說，假使清鎮工會的干部員工思慮略微細致一些，就不會呈現這些常識性的過錯，當地的紀檢部分還能找 出諸如此類的頭緒？假設不是劉登璽等人“粗枝大葉”，工會的“福利”不是仍然照發不誤？
發掘劉登璽的糜爛軌道，不難看出，其擔任清鎮市麥格鄉擔任黨委書記、清鎮市計生局擔任黨委書記和局長期間，早現已把“虛開發票套取公款”等花招玩得很純熟。關于這么一位官場貪腐的內行，有關部分怎么就不能因人制宜、早些動真格呢？
“咬耳朵”是治病救人的上策，及時咬咬耳朵、扯扯袖子，可以避免小毛病成為大疑問?？墒牵仨毠┱J，這副良藥，不是全能藥，關于清鎮市總工會黨 組書記、工會主席劉登璽這個“油鹽不進”抗藥性很強的“老狐貍”來說，現已完全失效。當一個單位的糜爛現已“不可救藥”，黑幕掀開、揪出“腐官”，天然迫 在眼前。因而，面臨官員的違法亂紀，仍是要因人而異，鑒別對待，“對癥下藥”。已然現已發現了“預兆”，有關部分假如狠下心來，窮追不舍，一桿子查究竟， 重錘直擊清鎮總工會首要官員的腦殼，信任也許不會發展到，全員“緊密抱團”以福利的名義先后蠶食國家資金300萬元的境地，最少可以讓劉登璽等人懸崖勒 馬，回歸正路。
“一鍋端”本是表達大獲全勝的欣喜之詞，可對清鎮市工會團體糜爛的一鍋端，卻很難讓言論生出喜悅之情，卻是讓有關部分顯得多少有些為難與為難。 糜爛的病毒一旦種下，就會敏捷從“量”變到“質”變，如不及時鏟除，極有也許炸毀“反腐長堤”。最初清鎮紀委要是別“心太軟”，順藤摸瓜，“該出手時就出 手”，也許就不會呈現今日的“一鍋端”，對國家的損失也不會這么嚴峻。期望相似的“一鍋端”少些，再少些。
