四川遂寧墻體廣告 打通政產學研用通道，是當前推進全面創新改革、深化“
大眾創業、萬眾創新”的關鍵點之一。促進高校科研人員帶著研究成果到企業去，深度參與企業創新開發至關重要。但高校科技人員離開教職去企業，目前有一些顧慮和風險。住川全國政協委員、
成都市政協副主席李鈾建議建立一種高校教師“走出去”的“官方通道”，實施“校企科技特派員”制度。
李鈾建議實施“校企科技特派員”制度，可從部屬高校和國家級科研院所著手，建立高校向地方企業派出科技特派員的制度化通道。地方收集企業的需求并提交高校，高校派出符合企業要求的科技人員到企業，開展科技成果轉化和合作研發等，進而可以通過技術入股、聯合創辦新企業等形式與企業深度合作和個人創業。同時，把學術型創業作為科技特派員的主
四川遂寧墻體廣告要任務，在遴選科技特派員的過程中，將高校教師是否擁有自主知識產權、較為成熟的科技項目作為主要標準，并積極引導和鼓勵擁有科技項目的教師進入科技特派員隊伍。
李鈾還建議高校主管部門與各級政府要協同出臺支持政策，包括出臺保障政策，對于科技特派員保留原行政職務，保留原
四川遂寧墻體廣告工資、福利、獎金等待遇，保留原單位的編制，專業技術職務聘任、
四川遂寧墻體廣告干部提拔等向科技特派員傾斜；出臺激勵政策，對于科技特派員創業所得的分紅、收入不予干預，科技特派員在企業的技術入股比例由個人與企業雙方協商，自愿到第一線創業的原單位不應阻留，創業期間有重大貢獻者應予重獎等。
