四川墻體廣告價格 身份專職、能力專業、履職專管、職責專用——
近日，陳浩文接到
四川有色科技集團董事長辦公室通知，作為外部董事參加下月底的董事會。
陳浩文的另一身份是
四川九益律師事務所合伙人，“兼職”擔任有色科技集團的外部董事。除了他，有色科技集團還有另外兩名外部董事，也都是“兼職”。事實上，目前我省國有企業已有的外部董事清一色都是“兼職”。
不過，這一現狀正在發生變化。3月24日，省政府正式印發《關于深化省屬國有企業董事會改革建立專職外部董事隊伍的意見》，意味著部分國企即將迎來“新人”——專職外部董事。
為何設專職外部董
四川墻體廣告價格事？
對國企推進股權多元化等的作用不可忽視
陳浩文以親身經歷來闡釋外部董事的制衡作用。曾有一家國企的“一把手”提議建辦公樓，但在董事會討論上，董事們經過仔細調查，發現這個項目投資成本過大，且有法律和政策風險，被外部董事一致否決。
然而，因為是“兼職”，這就決定了像陳浩文這樣的外部董事不可能對企業“全身心投入”。如果有了“專職”外部董事，對企業自然更加“專一”。《意見》明確，專職外部董事，不僅身份“專職”、能力“專業”、履職“專管”，還要求職責“專用”。不得在其他出資企業和出資企業以外的其他單位任職，也不承擔任職企業其他崗位職責。
“專職外部董事主要發揮在董事會中優化決策和監督制衡的作用。”省國資委相關負責人坦言，尤其對省屬國有企業推進股權多元化、發展混合所有制經濟，進一步健全
公司法人治理結構，專職外部董事作用不可忽視。
但也有人擔心，外部董事一旦“專職”，與企業的利益牽扯就會增多，制衡作用就可能被削減。對此，《意見》提出，我省省屬國有企業建立專職外部董事隊伍，將按照中央和省委、省政府的總體部署，堅持深化改革，兼顧積極穩妥，先選擇有代表性的企業開展試點，積累經驗，再逐步推開。
讓誰來當專職
四川墻體廣告價格外部董事？
轉崗而來的國企領導更受企業歡迎
省社科院副院長盛毅更關心的是，誰來當專職外部董事？
《意見》提出，將采取現職轉崗、公開招聘、交流任職等方式，從省屬國有企業負責人、社會專業人才和省級黨政機關、事業單位領導干部中，擇優遴選一批聘為省屬國有企業專職外部董事。“有國企背景的人可能懂國資、懂國情，非常有競爭力。”
四川商業投資集團人力資源部副部長唐俊坦言，相較于專家教授型的專職外部董事，企業可能更傾向于轉崗而來的國企領導，“因為實踐經驗非常重要。”
而對符合專職外部董事任職條件的省級黨政機關、事業單位領導干部，《意見》明確要求，具有相關專業特長，熟悉相關政策法規和經濟工作，符合企業董事會知識結構
四川墻體廣告價格需要，必須按有關規定程序報批，從嚴把握轉任條件。“這部分群體可以為企業帶來新的發展視野和資源。”盛毅認為，不管選聘哪種類型的專職外部董事，最終是要選出符合企業需要的人才，“尤其在戰略思維和創新能力上，須確保人崗相適。”
