廣西手繪墻體廣告 關(guān)于想找作業(yè)的人來說，哪些職位招人多，哪些職位競賽劇烈，都想提前了解以作參閱。8月2日，
廣西人才網(wǎng)聯(lián)體系發(fā)布本年二季度人才供求分析陳述。人才供求狀況如何？無妨來看看。
二季度，通過
廣西人才網(wǎng)聯(lián)體系招聘人才的用人單位共11373家，需要人才數(shù)141357人，求職人才數(shù)為194502人，需要人才數(shù)和求職人才數(shù)與上一年同期相比都有所添加。
人才需要（招聘）方面
批 發(fā)和零售業(yè)、信息傳輸、計(jì)算機(jī)效勞和軟件業(yè)、制造業(yè)、
房地產(chǎn)業(yè)、金融業(yè)和建筑業(yè)等6個(gè)職業(yè)的人才需要上漲。尤其是
房地產(chǎn)開發(fā)/經(jīng)紀(jì)/中介類職位，人才需要 量到達(dá)5456人，創(chuàng)歷史新高，比上一年同期添加2034人，增幅到達(dá)59.44%，變成本季度需要增加量最大的職位類型，這類職位想招到更多
房地產(chǎn)中介/ 買賣和
房地產(chǎn)開發(fā)/策劃專員。而經(jīng)歷了近4年的下滑后，本季度
廣西人才網(wǎng)聯(lián)體系中行政/文職/后勤類職位人才需要從頭回升至7000人，其人才需要量到達(dá) 7405人，增幅高達(dá)20.33%。其間該類職位需要較大的有行政專員/助理、文員/打字員/電腦操作員及行政司理/主管/工作室主任/副主任等。
人才供給（求職）方面
建 筑/工程類、財(cái)政/稅務(wù)/審計(jì)/計(jì)算類及行政/文職/后勤類這三類職位類型求職人才數(shù)依然以絕對(duì)優(yōu)勢位居前三位，求職人數(shù)均超過18000人。不過，盡管 傳統(tǒng)辦理類職位一向備受求職者喜愛，但在二季度吸引力卻有所削弱。二季度，
廣西人才網(wǎng)聯(lián)體系中行政/文職/后勤類、財(cái)政/稅務(wù)/審計(jì)/計(jì)算類及人力資源 /人事類等傳統(tǒng)辦理類職位人才供給總量為45336人，與上一年同期相比削減2194人，同比小幅下滑4.62%。
職位競賽（職場）狀況
哪 些職位競賽對(duì)比劇烈呢？供求陳述指出，因?yàn)樾枰苌伲?jì)算機(jī)硬件開發(fā)類、
化工類及服裝/紡織/皮革類等職位競賽劇烈，出現(xiàn)了超10人競賽一個(gè)職位的狀況； 而互聯(lián)網(wǎng)商品/運(yùn)營辦理/電子商務(wù)類、百貨/超市/零售類及美容/保健類等職位需要人才較多，而求職人才數(shù)相對(duì)較少，其供求對(duì)比低。其間互聯(lián)網(wǎng)商品/運(yùn)營 辦理/電子商務(wù)類職位因?yàn)槿瞬判枰黾犹欤F(xiàn)在人才現(xiàn)已不能滿意市場需要，其人才供求比為0.38
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