廣西賀州
墻體廣告 又到一年畢業季，哪些崗位最缺人？哪些職位競爭大？畢業生的薪酬程度如何？無妨看看這份報告。 6月6日，
廣西人才網聯絡統發布今年一季度
廣西大中專院校畢業生供求狀況剖析報告。報告指出，一季度“招畢業生的”和“畢業生找工的”都比去年同期有大幅 增加，但就業競爭壓力仍然不容小覷。
限制少了
有近8成崗位
對專業沒有指定請求
據 統計，2016年第一季度，經過
廣西人才網聯絡統招聘應屆畢業生的用人單位共計4738家，與去年同期相比增長4.25%；畢業生需求人數為14084 人，與去年同期相比漲幅到達32.72%。這些用人單位多為企業，主要集中在第二、第三產業，其中第三產業的用人單位占比達60.07%。關于畢業生求職 者，用人單位對學歷的請求并不嚴苛，有54.57%的用人單位對畢業生的學歷未提明白請求。此外，用人單位對畢業生求職者的專業也沒有太多的硬性請求，有 近8成崗位對專業沒有指定請求。而在有明白專業請求的崗位中，數量最多的是請求管理學類專業的崗位，占比僅5.44%。
這 邊廂，提供應畢業生的飯碗多了，那邊廂，想找工作的畢業生也在增加。一季度畢業生求職人數為21427人，同比大幅增長27.36%。畢業生求職者中，大 多為本科和大專學歷，所學專業主要集中在工學、管理學、經濟學、文學和理學等類別，其中工學和管理學專業的畢業生最多，求職人數均超越4000人。
冷熱不均
銷售效勞難招人
行政崗人扎堆
在 用人單位的招聘中，銷售類職位需求最大。據統計，
廣西人才網聯絡統中畢業生總體需求人數為14084人，而銷售類職位畢業生需求人數到達3607人，占比 達25.61%。此外，
房地產/中介類、百貨/連鎖/超市/批發類、證券/金融/投資類職位等職位對畢業生的需求量也有所飆升。這些職位雖然用人單位拋出 了橄欖枝，卻引不起畢業生求職者太大的興味。效勞類和銷售類畢業生人才缺口較大，例如百貨/連鎖/超市/批發類職位想招669名畢業生，卻只要23名畢業 生求職。
畢業生都喜愛哪些職位？報告指出，不少畢業生對傳統管理類職位“情有獨鐘”， 例如財務/稅務/審計/統計類、行政/文職/后勤類及人力資源/人事類這三類職位畢業生求職人數合計到達6536人，而需求人數僅938人，將近7人競爭 1個崗位。此外，一季度建筑/工程類職位的畢業生求職人數到達2538人，超越行政/文職/后勤類職位畢業生求職人才數，比去年同期漲幅43.55%。
