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甘肅嘉峪關墻體廣告發布    對企業來講，誠信兩個字就是企業的立身之本。一個企業歷來都不是孤立存在的，它和社會、市場是一個共生共贏的關系。近年來，酒鋼宏豐公司在嚴厲執行質量管理體系規程、確保產質量量、嚴厲執行勞動合同法、實在維護職工合法權益等方面，為每一個員工提供了創新創業的平臺，給用戶提供最溫馨的體驗。

嚴控原料采購，注重品牌建立

宏豐公司物資采購實行集中統管，一切物資采購均經過酒鋼集團公司采購買賣平臺停止招標，制定了宏豐公司供方管理細則，充沛樹立了動態的優進劣汰管理機制，培育和建立長期、穩定、信譽度強、質量有保證的供給商，經過樹立嚴厲的供方入圍審核制度，招標過程把關，合同執行多方確認，多環節全面供方評價體系等措施，確保采購物資質量。

嚴把進貨檢驗，保證產質量量

宏豐公司制定原料進貨檢驗程序及檢驗規范，實行批批檢驗，制定原輔資料進貨考證制度，檢查供貨方的資質及合格產品檢驗報告，樹立原輔資料進貨臺賬。公司嚴厲執行《食品平安法》中的索票索證制度，保證批批物料有合格證、出廠檢驗報告單或第三方質量證明文件等，查驗供貨者的答應證和食品出廠檢驗合格證，批次檢驗報告、電子一票通等。從源頭做起，有力地保證了產品的質量。

控制消費過程，增強檢測監控

產品消費過程嚴厲依照工藝流程停止，從人、機、料、法、環等5個方面動手，對影響產質量量動搖的一切要素停止評價，找出主要、關鍵控制要素，對關鍵控制點停止考證，確?？刂拼胧┏渑?、適合、有效。同時消費相關物資均有專人專管，有細致領用記載。在配餐加工、食品及食用油加工全過程施行實時監控并傳輸到市食藥監局。在綠景苑店成立了農副產品快速檢驗室，每天對農產品停止檢測，合格產品才干上貨架銷售，全過程受市食藥局監控。

完善產品追溯，進步合格率

對銷售產品細致記載產品稱號、數量、消費日期、銷售日期、出貨日期等內容，控制一切產品的最終去向，完成對銷售市場渠道的良好監控。2015年，綠景苑超市、群眾超市、怡和店裝置了食品溯源機，顧客能夠直接查詢所購食品的各種來源信息，確保了食品追溯制。公司嚴厲執行國度法律法規及產品規范，多年來，產品省級、市級質量監視抽查合格率100%，產品出廠合格率100%，顧客投訴、意見或倡議落實處置率100%，內部發現的產品問題整改率100%。

遵照合同法，維護客戶權益

宏豐公司嚴厲執行合同法及相關法律法規，制定了《宏豐公司合同管理方法》，樹立健全了公司合同信譽管理制度，盲目維護雙方當事人的合法權益，根據制度辦理合同的起草、審核會簽、訂立、實行、樹立臺賬等手續，同時嚴厲續訂、變卦、終止、賠付的流程、義務。設有專職法律參謀，制定規范合同文本及對合同的合理性、合法性檢查，擔任處置合同法律糾葛，對合同的簽署與實行停止檢查和監視。盲目承受工商行政管理部門和行業監管部門的監視管理。

嚴厲管理，保證消費

宏豐公司嚴厲執行相關管理制度，樹立了一系列運營管理制度和平安消費制度，確保消費運營的有序停止。制定了宏豐公司《貨幣資金預算管理方法》等一系列管理制度，在運營過程中認真實行借貸合同，金融機構中信譽良好，沒有發作一同歹意拖欠客戶貨款所惹起的訴訟事情，并能及時足額交納應繳稅款。

執行勞動法，保證職工權益

目前宏豐公司全體員工共計242人，均與公司簽署長期或定期勞動合同，合同簽署率為100%，公司依法為員工辦理養老、醫療、失業、工傷、生育等各項社會保險或不測傷害保險，并及時足額交納各項社會保險。從未發作瞞報、漏報、欠繳社會保險費的行為。諧和勞資關系，保證職工合法權益，分離公司運營業績同時統籌物價上漲幅度等理想狀況，構成了即契合績效鼓勵機制請求又有益誠信體系的管理方法，讓職工實真實在分享到企業開展的成果，每年依然堅持著均勻工資5%的漲幅。

熱心公益，報答社會

為進一步塑造企業良好的社會形象，宏豐超市自2015年以來，針對老、弱、病、殘顧客，展開了“效勞進社區、免費送貨上門”幫扶效勞活動，超市實行免費送貨上門效勞，在市區免費送，送貨不分金額大小、不分間隔遠近、寓居不同樓層，長期效勞顧客1207戶，送貨上門2520筆，配送金額20余萬元。多渠道征集消費者意見，與嘉峪關市社區工作人員協作對特殊人群停止建檔注銷，每天為顧客免費送牛奶、酸奶等業務，完成了真正意義上的送貨上門。