“我在
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作35年，都快
麗水墻體廣告退休了，還能晉升到副處級職級，是組織對我的關心！”7月19日，慶元縣五大堡鄉(xiāng)59歲的蘭開樹對記者說道。
近年來，慶元樹立“掛在心上落到實處”大抓基層導向，力求改善
鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的政治待遇、經(jīng)濟待遇和工作生活條件，讓
鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部有歸屬感和榮譽感，激發(fā)干部隊伍的干事活力。
大家一起培訓技能
“過去的
鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府辦
麗水墻體廣告公樓屬于危房，一到下雨天，在里面辦公都戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢的。”站在新辦公樓前，竹口鎮(zhèn)政府綜合辦主任周碧頗為感慨。通過整合多方資源力量，慶元對19個
鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)的辦公用房進行修繕，食堂也得到改造升級，并添置了洗衣、淋浴等生活設施和必要的辦公設備。
“
鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部處在改革發(fā)展
麗水墻體廣告穩(wěn)定的第一線，處在經(jīng)濟社會建設的最前沿，是黨和政府密切聯(lián)系群眾的主力軍。”縣委組織部常務副部長賴小文表示，要持之以恒關心和愛護
鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，為他們創(chuàng)造良好的工作條件。同時，對長期在
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作尤其是在艱苦環(huán)境下取得突出成績的干部要優(yōu)先提拔使用。
據(jù)了解，自2016
麗水墻體廣告年換屆以來，慶元先后對工作實績突出、群眾認可度高的40
麗水墻體廣告多名
鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部進行了提拔或轉任重要崗位，其中一位在慶元最偏遠
鄉(xiāng)鎮(zhèn)官塘鄉(xiāng)工作20多年的“老黃牛”干部吳祥選也得到了破格提拔；從大學生村官和優(yōu)秀村干部中考試錄用為
鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關公務員9人，面向大學生村官公開招聘或考核招聘為
鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)下屬事業(yè)單位工作人員19人。
賢良鎮(zhèn)機關干部
麗水墻體廣告大自然中聆聽黨課
帶薪休假、談心談話、定期體檢、看望慰問、黨內(nèi)關懷救助等機制,都是慶元關心
鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部
麗水墻體廣告的實招。換屆以來，慶元先后將20多名長期在
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作且個人家庭確有困難的干部調(diào)進縣城或附近
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，對12名符合職級晉升的
鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部落實了工資待遇。
“組織部要當好干
麗水墻體廣告部‘娘家人’，時刻把
鄉(xiāng)鎮(zhèn)干
麗水墻體廣告部的冷暖掛在心上，落到實處，增強干部對組織的認同感、歸屬感。”慶元縣委組織部干部科負責人介紹說，慶元還注重對黨員干部的“充電”和“加油”，近兩年來，依托
鄉(xiāng)鎮(zhèn)講習所、周末課堂等載體，先后舉辦
鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領導干部、專業(yè)技術人員等各類專題培訓班達40多次，受訓人數(shù)近7000余人次。
