基于此,今年,金華加強家政服務信譽系統建造,探索“互聯網+家政金華墻體廣告服務+信譽”,立異推出家政“安心碼”。雇主只需用手機“掃一掃”家政服務證上的二維碼,就可了解家政服務者的身份、治安及健康情況等信息。 說起“安心碼”,金華市郊野風家政服務公司的鐘點工金文英打心底里點贊道,“這個安心碼,掃一掃的話里面什么信息都有了,不管是咱們的身體情況還是身份信息,都是很清楚的在里面。” 平常作業忙,要找保姆,卻不知道保
金華墻體廣告姆的健康情況;保姆想就業,卻又無法證明自己的健康等情況,此類情況在疫情期間尤為杰出。9日記者得悉,為引導家政企業質量化、規范化發展,
浙江金華先行先試啟動家政“安心碼”推行作業
金華墻體廣告金華墻體廣告,依托“一人一碼”打造“定心家政”。
跟著人們生活水平的進步和人口
金華墻體廣告老齡化進程不斷加速、以及“全面兩孩”政策的施行,國內家政市場需求不斷增大。但是,家政從業人員流動性大、人員技術水平參差不齊、服務機構“小弱散”等難點問題也非常杰出。尤其是在當下疫情期間,如何經過智能化手段打造“定心家政”成為亟待解決的課題。
基于此,今年,
金華加強家政服務信譽系統建造,探索“互聯網+家政
金華墻體廣告服務+信譽”,立異推出家政“安心碼”。雇主只需用
手機“掃一掃”家政服務證上的二維碼,就可了解家政服務者的身份、治安及健康情況等信息。
說起“安心碼”,
金華市郊野風家政服務
公司的鐘點工金文英打心底里點贊道,“這個安心碼,掃一掃的話里面什么信息都有了,不管是咱們的身體情況還是身份信息,都是很清楚的在里面。”
“
金華墻體廣告(金文英)所有信息,住哪里都能夠了解到,所以用
金華墻體廣告起來也很方便,也很定心。”婺城區東市尚品小區的雇主王玉鳳說道。
記者了解到,家政“安心碼”分為綠色、黃色、紅色三種色彩。除了和疫情健康碼對應,“安心碼”還包含了體檢陳述、治安核查、穩妥等資料。
家政“安
金華墻體廣告心碼”顯現綠色的,即為合格家政從業人員,體檢、穩妥都在有效
金華墻體廣告期內;顯現黃色的,標明家政從業人員體檢或穩妥其間一項已到期,由雇主自行決定是否持續聘任;顯現紅色的,則不引薦雇主聘任該從業人員。
家政“安心碼”也受到了家政
公司的歡迎。媽咪樂
金華墻體廣告家政服務
公司負責人余春花說,“安心碼”剛一推出,他們就安排
公司里的家政人員積極處理。目前
公司60多名職工中,已處理的人數占三分之二。
“已經有40多張安心碼發出去,客戶的評價也比
金華墻體廣告較高,都說政府推出了這一
金華墻體廣告項安心碼,聘任阿姨也定心。”媽咪樂家政服務
公司總經理余春花說。
記者了解到,在“安心碼”推動過程中,
金華對從業人員施行背景核查、身
金華墻體廣告體檢查、參保家政險以及技術證書審核,加大從業人員上崗服務的安全保障。到目前,
金華已有57家家政企業、1703名家政從業人員完成了安心碼處理。
家政“安金華墻體廣告心碼”顯現綠色的,即為合格家政從業人員,體檢、穩妥都在有效金華墻體廣告期內;顯現黃色的,標明家政從業人員體檢或穩妥其間一項已到期,由雇主自行決定是否持續聘任;顯現紅色的,則不引薦雇主聘任該從業人員。 家政“安心碼”也受到了家政公司的歡迎。媽咪樂金華墻體廣告家政服務公司負責人余春花說,“安心碼”剛一推出,他們就安排公司里的家政人員積極處理。目前公司60多名職工中,已處理的人數占三分之二。新美
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