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走進瀏陽市官渡鎮竹聯村,齊整的房屋地坪、苗圃果園,清澈的溪流、翠綠的香樟相映成趣,泥土的芬芳混合著裊裊炊煙彌漫在空氣中,一派詩畫田園景象。近年來,該鎮積極探索鄉村治理新路徑,通過實施 頭雁 末梢 鄉賢 三大工程,治理體系不斷釋放活力。
頭雁 工程選好 帶頭人
村子強不強,關鍵看 頭雁 。 頭雁 工程重在選拔一批講政治、重公道、有本領、善服務、有威信的本地優秀人才擔任村黨總支部書記。不僅如此,該鎮公開選聘13名村級后備干部擔任村黨組織書記或村長助理,做好 接班人 的培養工作,其中2人為大學本科學歷,最小的年僅22歲。
農村工作既需要經驗和能力,也需要知識和創新。作為新時代的青年農民,我選擇扎根農村,將自己所學的知識運用到農村實際工作中去,回報家鄉。 32歲的竹山村后備干部徐珂在后備干部座談交流會上如是說。
該鎮通過每月召開座談會、交叉檢查工作,外出觀摩學習和培訓等方式提高后備干部的思想理論水平和解決實際問題的能力,涌現出 田秀才 何林、 愛心媽媽 黃秀等為人稱贊的典型。
末梢 工程延伸 微觸角
小組長是鄉村治理的 神經末梢 ,激活小組長這一 末梢 ,是創新社會治理的重要抓手。該鎮以體制機制創新為發力點,以構建 四類組長 (黨小組長、微網格長、村民小組長、婦女小組長)共治體系為突破口,著力解決小組長職責不清、工作不力、作用難發揮等問題,推動治理 觸角 向基層延伸。
該鎮389個微網格長中,有一半以上是由黨員小組長擔任。 四類組長 分工不同,各有側重,相輔相成。今年, 四類組長 累計發現、上報、參與處理 村組網 問題337個,其中八成已解決。
鄉賢 工程形成 大合唱
鄉賢 工程,注重發揮老黨員、離退休干部、在外賢達人士等鄉賢的示范引領作用,引導他們參與鄉村振興的偉大事業。
可別小看這小溝小渠,日常洗涮時能派上大用場。 在竹聯村,流水繞著人家轉,村民們蹲在水邊淘米洗菜、浣洗衣裳。竹聯村老黨員帶頭成立了一支由86人組成的小微水體管護志愿者隊伍,義務承擔全村山塘、渠道等小微水體的日常保潔工作。該鎮群團工作負責人介紹,像這樣的志愿隊伍,全鎮還有32支。
回鄉創業企業家鐘子平與當地共同建設網紅打卡地 田螺小鎮 ,今年五一期間,僅門票收入就達200多萬元。老鄉回鄉創業,不僅為村上帶來每年20萬元的保底分紅,還為當地百姓提供了260多個就業崗位,幫助65戶貧困戶就業,鄉村治理在官渡治出了新氣象、新樣子、新局面。(楊先敏 饒 芬)
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【來源:湖南日報】
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