娛樂休閑新項目出示有:陶藝制作、海上竹排、卡拉OK、蒙古族阿膠、陶藝制作、湖邊垂釣、山中自行車運動這些;
團隊建設活動新項目: 一同勝敗、摸石過河、馬良神筆、沙場閱兵、橫貫紙壁、女王圈、瞎子摸象、猿巨人步伐、同舟鞋、漢諾塔、動力圈、CF、忘恩負義、這些
就餐:野餐、烤串、農家院餐(三選一)
主題活動新項目:珠行萬里
新項目時間:45分鐘上下
新項目游戲道具:PVC管及高爾夫新項目目地:流程優化
新項目實際意義:
1、創建資源共享的合理方法;
2、對銷售市場的轉變,學好融入而不是埋怨;
3、根據團結協作同創總體盈利觀念。
項目管理流程:全部工作人員一字排開,每個人手執接棒(一塊PUC管),在保 證圓珠(高爾夫等)不爆出的狀況下從教練員特定的部位運輸抵達終點站, 且全過程中不可以進攻犯規。
主題活動新項目:挑戰160秒
新項目時間:45分鐘上下
新項目游戲道具:專用型新項目跳蠅、汽球新項目目地:團隊意識訓煉
新項目實際意義:
1、提升精英團隊組員中間的溝通交流與相互配合
2、執行力
3、團隊意識挑戰
項目管理流程:精英團隊沖關新項目,規定精英團隊一共闖4關,分別是精英團隊跳蠅、熱情節奏,精英團隊兔子跳、精英團隊運勢球 這些主題活動
主題活動的目地及實際意義:
1、激起參與者的使命感、信心、獨立能力,領導干部才可以、團隊協作精神實質及其面對困境和挑戰時的溝通能力。
2、超越自我極限、打陳舊的思維方式、塑造要敢突破自我的自信心與信心,激發潛能,創建大局觀觀念,
3、坦然面對工作壓力與挑戰,在應對難題時,可以更充足的充分發揮其領導干部才可以,呈現個人魅力。
4、加強換位思考一下、積極補位的觀念,使本人、單位間及其精英團隊內部的溝通交流合作更加暢順;
5、提升時間與每日任務管理技巧及其剖析解決困難的工作能力;
6、提升精英團隊工作人員的有效的溝通,產生積極主動融洽的機構氣氛;塑造相互配合,相互支持的團隊意識和觀念。
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