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2020年6月，坐落于高峰期園的威科賽樂微電子技術股權有限責任公司自主研發生產制造的第一顆三維傳感集成ic取得成功退出，擺脫了海外技術性壟斷性，變成江津加工制造業的一張個人名片，在“渝創渝新·創響江津”2020“重慶三峽金融機構杯”自主創新創新創業大賽上，該新項目取得成功闖進總決賽并得到有關部門的全力支持。威科賽樂企業業務部責任人陳說破，有“創業創新”服務平臺助推，企業研發部門更有信心將商品發展壯大。現階段，三維傳感集成ic已資金投入小大批量生產，將要向顧客大批量供應，下面，企業將積極主動向芯片產業鏈終端設備拓寬發展趨勢，產品研發生產制造集成ic摸組，推動江津集成電路芯片產業鏈穩步發展。

實際上，“創業創新”主題活動僅僅我區根據拓寬渠道，助推科技型企業發展趨勢的一個真實寫照。近年來，區科技局等單位根據創建高效率、協作、對外開放的技術革新管理體系，提升校地、校企合作辦學，連通自主創新現行政策落地式的安全通道，為在萬高等院校與公司出謀劃策。現階段，已取得成功促使三峽學院與重慶龍建機械設備制造有限責任公司、重慶市江東區機械設備有限責任公司企業、三峽職業學校與重慶騰偉機械設備有限責任公司、三峽藥業高專科院校與重慶市厚捷醫藥集團有限責任公司等企業進行校企合作辦學；取得成功促使區機關事業單位與中科院沈陽市金屬研究所、中國科學院重慶市翠綠色智能技術研究所、北科大、香港理工大學、中國船舶工業集團公司第708研究室等省外雙一流高校、國家級別科研單位進行自主創新協作。

為提高高新技術企業優秀人才的使命感，保證優秀人才引來進、用得好、保留住。我區創建了靈便的優秀人才管理模式，堅持不懈“人崗相適”，立即為高層次人才出示充分發揮才可以的職位服務平臺。創建優秀人才激勵制度，對在工業生產、農牧業、醫療服務等層面作出積極主動奉獻的高端人才開展激勵補助，不斷進行高層次人才、自主創新集中化嘉獎主題活動，為大量優秀人才出類拔萃發揮特長、搭建舞臺。另外，為擴寬優秀人才功效充分發揮方式，激勵自主創新，對高層次人才在課題申報、課題研究經費預算上給與全力支持，增加人才的培養幅度和經費預算資金投入，為優秀人才出示大量的學習交流、掛職鍛煉機遇，進一步激起工作熱情，激發組織工作的主動性。

根據持續打造出優秀人才“低洼”，助推我區工業發展高質量發展。目前為止，我區公司研發人員做到1686人，優秀人才總數和品質均創歷史時間最好是水準。