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申請手冊

一、篩選范疇

在我省宣傳策劃觀念文化藝術行業從業教學研究、新聞宣傳、出版傳媒、寫作演出、運營管理等工作中的優秀人才，可被強烈推薦為哲學思想人文科學及文化藝術類專業中華青年人優秀優秀人才候選人。強烈推薦的范疇主要是基礎理論、新聞報道、出版發行、文藝范兒、文化藝術運營管理等層面的出色業務流程優秀人才，重視從宣傳策劃觀念文化藝術工作中第一線的技術專業專業技術人員中強烈推薦候選人，國家公務員和參考國家公務員管理方法的工作員不當作候選人強烈推薦。重視網絡媒體選拔人才，增加非公行業文化藝術選拔人才幅度。社會各界別實際強烈推薦范疇以下：

1.中國經濟問題。關鍵包含高等學校，社科聯，各個中央黨校、行政學院、干部學校，地方黨委政府機構隸屬的社會科學理論基礎研究組織，地方黨委講師團、新聞媒體內部刊物基礎理論單位、基礎理論刊物社，別的企業隸屬理論基礎研究組織，單位和領域的干部教育培訓培訓學校，及其別的基礎理論企業或單位中哲學思想人文科學課堂教學、科學研究、編寫、漢語翻譯、管理方法、宣傳策劃等工作中的工作人員。

2.新聞界。關鍵包含報刊社、廣播電臺及隸屬新聞媒體、“兩微一端”以及他互聯網技術文化傳媒組織，電視廣播傳送遮蓋企業，及其別的新聞宣傳企業或單位中從業采訪新聞、編寫、評價、播音主持、主持人等工作中的工作人員。

3.出版界。關鍵包含出版傳媒集團公司、書籍出版企業、刊物出版商、音像資料和電子器件出版發行出版商、數字出版企業，及其別的出版商或單位中從業出版發行編寫、包裝印刷、發售等工作員。

4.文藝圈。關鍵包含文藝演出團隊、展覽館、公共圖書館、藝術館（站）、歷史博物館、史料館、藝術館、藝術教育培訓組織、文化創意科學研究組織、文化遺產保護管理方法和科研院所、文物商店、非遺文化財產維護組織，電視廣播電視節目制作運營組織（含電視連續劇制做發售）、影片寫作生產制造企業（制片廠）、電影發行播映企業（影業公司、影院、影院企業），及其別的文化創意企業或單位中從業文藝創作演出、基礎理論評價、展覽設計、承傳維護等工作中的工作人員。

5.文化藝術運營管理。關鍵包含文化藝術機關事業單位中在運營管理工作上工作中的工作人員，一般從業文化藝術運營管理工作工作中三年之上。

二、篩選總數

2021年度篩選20名。

三、篩選標準

強烈推薦為哲學思想人文科學及文化藝術類專業中華青年人優秀優秀人才候選人，應合乎下列標準：

1.堅持不懈恰當政治方向,擁戴黨的理論和路線方針現行政策,樹牢“四個意識”,堅定不移“四個自信”,果斷保證“兩個維護”,有熱愛祖國敬業精神;

2.有明顯的責任心和高寬比的責任感,主動貫徹社會主義社會價值觀,遵守學術研究社會道德和職業道德規范,校風、品行端正,雙馨,有開拓進取精神實質;

3.學術研究水準較高,得到較高業務流程造就,可由本行業認可的象征性著作以及他有影響的關鍵成效,為促進我國哲學思想人文科學、新聞出版業、文化創意等工作發展趨勢，特別是在思想政治理論課題研究、歷史時間考古學科學研究、敦煌文化維護承傳等行業，做出很大奉獻,名氣較高,社會影響很大;

4.在企業組織商品寫作生產制造、運營管理或社會發展文藝活動,促進國際性文化交往協作等層面做出顯著成績;

5.有著獨立專利權、把握關鍵技術或應用現代科學技術促進文化傳承、產業發展規劃做出關鍵奉獻;

6.男士年紀不超過38周歲(1983年1月1日以后出世),女士年紀不超過40周歲(1981年1月1日以后出世);

7.一般理應獲得博士研究生或具備副高級職稱(含副高級職稱)之上專業技術人員職位;

8.在相同條件下下，當選省宣傳策劃觀念文化戰線“四個一批”優秀人才候選人的，在強烈推薦中可優先選擇考慮到；

9.為防止反復適用，對已當選我國關鍵人才計劃、國家科技部“自主創新優秀人才推動方案”、國家教育部“長江學者獎賞方案”、我國優秀青年科學基金、中央宣傳部文化藝術名人暨“四個一批”優秀人才等我國優秀人才適用方案的候選人，不可申請中華青年人優秀優秀人才新項目。申請人每本年度僅可申請“中華英才計劃”一個類型的一個優秀人才新項目，不可反復申請。已當選“中華英才計劃”的候選人，不可反復申請同一層級或下一層級的優秀人才新項目，適用滿期后才可申請本方案內上一層級的優秀人才新項目。

四、強烈推薦方法

省直相關企業承擔機構所在單位開展強烈推薦；各直轄市黨組宣傳部門承擔機構所在地有關企業開展強烈推薦；省委黨校、鄭大、河南大學由校團委承擔強烈推薦。各強烈推薦企業的強烈推薦配額為3名。

全國各地各相關部門要在充分體現民主化、普遍征詢建議的基本上，歷經民主推薦、權威專家評定、內部公示公告等程序流程，另外依據候選人人事部門單位隸屬，書面形式征詢紀檢單位建議后，由領導成員團體科學研究明確提出強烈推薦候選人，并按要求機構填好候選人推薦材料，申報省委宣傳部。申請材料截止時間2021年5月20日。

五、工作標準

1.嚴格執行組織人事作風紀律。評比工作上要嚴格執行組織人事作風紀律，嚴苛依照規范和程序流程實際操作，禁止徇私舞弊，禁止幫人講情、問好、搞拉選票等；要逐層監督、逐層承擔，果斷保證公平公正、公平、公布。

2.嚴格執行保密規定。要嚴格執行保密規定，禁止為一切強烈推薦申請企業或本人探聽入選狀況，禁止泄漏評審專家名冊、權威專家審核意見、權威專家網絡投票或評分結果、大會科學研究狀況等。

3.提升整個過程監管。把加強監督圍繞優秀人才評比整個過程，加強責任追究制度，對評比工作上發生的違法亂紀個人行為，依規依規嚴肅認真追責有關企業義務和本人義務。

六、推薦材料

推薦材料包含推薦報告（強烈推薦程序流程、候選人狀況、企業推薦意見，及其強烈推薦企業手機聯系人及電話）、中華青年人優秀優秀人才申報書及配件原材料、強烈推薦候選人簡略登記表、強烈推薦候選人狀況明細表。有關報表，可登錄大河網免費下載填好。申報原材料時，需申報紙質材料3份和文檔1份（刻錄光盤申報）。紙質材料用A4紙打印出，每名候選人的申報書及配件原材料合拼訂裝。推薦報告、申報書、強烈推薦候選人簡略登記表及強烈推薦候選人信息內容明細表均需蓋上強烈推薦公司公章。

配件原材料包含：

1.配件原材料文件目錄；

2.身份證件、文憑、學士學位、專業技術人員職位的資格證書或證實影印件；

3.自己電子器件證件照（藍色背景，JPG文件格式，高度5:4，屏幕分辨率600*480—1200*960，尺寸200K—2M）；

4.推薦表中例舉的全部科研課題、獲得榮譽的證實影印件；

5.推薦表中例舉的象征性經典著作或作品封面、文件目錄影印件，1-3篇關鍵畢業論文的全篇及刊登時尚雜志封面、文件目錄影印件；

6.個人介紹原材料；

7.紀檢行政機關出示的廉潔從業狀況證明文件和衛生健康單位出示的計劃生育政策證明文件；

8.別的必須填補的原材料。

七、聯系電話

手機聯系人：王瑞

電話：(0371) 65902457

詳細地址：中共河南省委宣傳部門機構干部處

配件：

配件1-哲學思想人文科學及文化藝術類專業中華青年人優秀人才推薦候選人狀況明細表（歸類）.doc

配件2-強烈推薦候選人簡略登記表.doc

配件3-中華青年人優秀優秀人才候選人推薦表.doc