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為有效防范安全事故的發(fā)生，巡維班結(jié)合工作實(shí)際，每周組織班組成員開(kāi)展安全教育活動(dòng)，并要求所有班組成員必須正確、規(guī)范穿戴勞保用品。并針對(duì)每天的工作任務(wù)制定安全預(yù)防措施，認(rèn)真對(duì)現(xiàn)場(chǎng)開(kāi)展安全檢查，加大自查互查力度，使隱患消除在萌芽狀態(tài)。

在巡維班，只有每個(gè)成員認(rèn)真履職才能確保電力設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)。為提升班組成員的業(yè)務(wù)技能，巡維班采取“星帶新”、“人人當(dāng)老師”、“每日一小時(shí)技術(shù)培訓(xùn)”、“創(chuàng)先大家談”等多種方式，對(duì)班組成員開(kāi)展培訓(xùn)，并組織班組成員對(duì)制度、標(biāo)準(zhǔn)等相關(guān)知識(shí)進(jìn)行模擬考試和現(xiàn)場(chǎng)演練。多元化的培訓(xùn)方式讓班組成員的業(yè)務(wù)、技能水平普遍得到提升，在員工風(fēng)采展示會(huì)上屢次受到公司表彰，2013年獲得“個(gè)舊供電QC成果”一等獎(jiǎng)；2014年獲得紅河供電局“優(yōu)秀QC課題”；2015年實(shí)現(xiàn)“零違章”、“零違規(guī)”、“零差錯(cuò)”。

針對(duì)工作中容易出現(xiàn)的問(wèn)題，巡維班組織開(kāi)展了30余次大討論活動(dòng)，通過(guò)大討論活動(dòng)找到了解決問(wèn)題的方法。大討論活動(dòng)充分調(diào)動(dòng)了員工的積極性，進(jìn)一步提高了班組成員發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力。

為了讓班組成員熟練掌握危險(xiǎn)點(diǎn)及控制措施，巡維班每次有工作任務(wù)都要召開(kāi)班前會(huì)，任務(wù)完成后召開(kāi)班后會(huì)進(jìn)行總結(jié)。對(duì)于大型的操作，班組長(zhǎng)必須到場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)督。2015年，班組完成了110kV風(fēng)箏山變電站35kVGIS改造、110kV進(jìn)線斷路器更換工作、新增消弧線圈、主變預(yù)試；35kV賈沙、冷墩、蔓耗變電站預(yù)試定檢及各類(lèi)小型維護(hù)、消缺工作，全年倒閘操作臺(tái)次達(dá)到6000余次。

工作之余，巡維班成員還積極參加公司組織的各類(lèi)活動(dòng)，2014年、2015年連續(xù)兩年榮獲“云南電網(wǎng)公司青年文明號(hào)”。巡維班特別熱心公益活動(dòng)，2015年開(kāi)展了兩次慰問(wèn)活動(dòng)，一次是到賈沙鄉(xiāng)賈大底小學(xué)開(kāi)展愛(ài)心捐款活動(dòng)，并向當(dāng)?shù)卮迕裥麄髁擞秒姲踩R(shí)和注意事項(xiàng)；另一次是到上河社區(qū)慰問(wèn)孤寡老人及傷殘人士，為他們送去慰問(wèn)品，了解他們的生活情況，幫助他們解決生活中的實(shí)際困難。他們的善行義舉為個(gè)舊供電有限公司樹(shù)立了良好的形象，傳遞了滿滿的正能量。