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初秋時(shí)節(jié),大觀區(qū)海口鎮(zhèn)保嬰村靈芝種植大棚里一片繁忙景象,技術(shù)人員正在指導(dǎo)村民采摘成熟的靈芝,收集金黃的靈芝孢子粉,村民們臉上掛滿了收獲的喜悅。這個(gè)村是大觀區(qū)偏遠(yuǎn)的村莊,過(guò)去引進(jìn)香菇種植失敗,在大觀區(qū)組織部幫扶小分隊(duì)的指導(dǎo)下,去年成功引進(jìn)靈芝種植,第一個(gè)成熟季就獲得好收成,5個(gè)大棚毛收入達(dá)到20萬(wàn)元,同時(shí)帶動(dòng)了村民200多人在家門口就業(yè)增收,逐步實(shí)現(xiàn)了“副業(yè)興農(nóng)”的目標(biāo),有力的壯大了村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)。
把準(zhǔn)前進(jìn)方向,增強(qiáng)鄉(xiāng)村振興“動(dòng)力源”。大觀區(qū)成立區(qū)委實(shí)施鄉(xiāng)村振興工作領(lǐng)導(dǎo)小組,出臺(tái)《大觀區(qū)2021年黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興工程實(shí)施方案》,加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì)、強(qiáng)化統(tǒng)籌調(diào)度。大觀區(qū)委組織部以“抓黨建促鄉(xiāng)村振興”為發(fā)展目標(biāo),夯實(shí)黨建基礎(chǔ),圍繞打基礎(chǔ)、強(qiáng)功能、破難題重點(diǎn)發(fā)力,認(rèn)真謀劃農(nóng)業(yè)農(nóng)村各項(xiàng)工作,讓基層黨組織作用發(fā)揮更為顯著、各種資源在農(nóng)村更有效匯集、人民群眾對(duì)生產(chǎn)生活環(huán)境更加滿意,努力打造鄉(xiāng)村振興的樣板示范。
建立“包鄉(xiāng)走村入戶”常態(tài)化機(jī)制,協(xié)調(diào)解決“一抓雙促”突出問(wèn)題。實(shí)行區(qū)委常委定點(diǎn)指導(dǎo)鄉(xiāng)村振興重點(diǎn)村模式,每月至少召開(kāi) 1次工作推進(jìn)會(huì),每季度至少召開(kāi) 1次聯(lián)系會(huì)議,專題研究、安排部署幫扶工作。優(yōu)化考核內(nèi)容指標(biāo),將抓黨建促鄉(xiāng)村振興情況作為領(lǐng)導(dǎo)班子綜合評(píng)價(jià)和選拔任用領(lǐng)導(dǎo)干部的重要依據(jù)。優(yōu)化組織設(shè)置,從嚴(yán)規(guī)范黨的組織生活制度,加強(qiáng)村級(jí)黨組織標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè),開(kāi)展黨史學(xué)習(xí)教育,整合各領(lǐng)域黨建資源,推進(jìn)黨建項(xiàng)目化工作,打造亮點(diǎn)品牌,增強(qiáng)發(fā)展后勁。推深做實(shí)紅領(lǐng)工作站建設(shè),全面提升服務(wù)能力,以組織振興保障和推動(dòng)鄉(xiāng)村全面振興,讓鄉(xiāng)村振興工作始終沿著正確方向前進(jìn)。
建強(qiáng)班子隊(duì)伍,筑牢鄉(xiāng)村振興“橋頭堡”。該區(qū)持續(xù)加強(qiáng)第一書(shū)記選派工作,選派第一書(shū)記參加專題培訓(xùn),引導(dǎo)他們當(dāng)好農(nóng)村工作“智囊團(tuán)”,為接續(xù)推進(jìn)鄉(xiāng)村振興想點(diǎn)子、找路子。實(shí)施村級(jí)帶頭人隊(duì)伍“頭雁”培育工程,圍繞鄉(xiāng)村振興、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、基層治理對(duì)村書(shū)記完成全覆蓋培訓(xùn)。打通村干部晉升渠道,進(jìn)一步落實(shí)《大觀區(qū)村、社區(qū)干部正向激勵(lì)十條措施》,共面向社會(huì)公開(kāi)招考30余名村級(jí)后備干部,面向村、社區(qū)招聘事業(yè)單位工作人員4人。建立后備人才庫(kù),加強(qiáng)鄉(xiāng)土人才培育,吸引大學(xué)生返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),保證新鮮血液及時(shí)補(bǔ)充,保持村級(jí)黨組織的戰(zhàn)斗力,為鄉(xiāng)村振興這份“大考卷”增色添彩。
激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力,吹響鄉(xiāng)村振興“集結(jié)號(hào)”。該區(qū)堅(jiān)持把發(fā)展村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)作為產(chǎn)業(yè)振興的重要抓手,著眼區(qū)情實(shí)際,聚焦破解難題,編制發(fā)展村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)規(guī)劃。推行村干部經(jīng)濟(jì)待遇與村集體經(jīng)濟(jì)升級(jí)發(fā)展情況掛鉤制度,倒逼目標(biāo)任務(wù)落實(shí)。注重因村施策、精準(zhǔn)發(fā)力,聚焦“扶持村”發(fā)展,引導(dǎo)“扶持村”制定項(xiàng)目發(fā)展方案,規(guī)范資金使用,拓寬村級(jí)發(fā)展路徑。2020年實(shí)現(xiàn)村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)經(jīng)營(yíng)性收入50萬(wàn)元的經(jīng)濟(jì)強(qiáng)村達(dá)到5個(gè),占29.4%。引導(dǎo)村黨組織在堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)的前提下,充分尊重廣大農(nóng)民意愿,不斷激發(fā)廣大農(nóng)民積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性,從而激活鄉(xiāng)村振興的“一池春水”。完善基層自治制度,增加管理透明度,提升群眾話語(yǔ)權(quán),讓他們從“局外人”變成“主人翁”,形成“干部帶頭、黨員主動(dòng)、群眾自覺(jué)”,共同譜寫(xiě)鄉(xiāng)村振興新篇章。
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