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孝感企業職工養老保險業務可實現“零跑腿”

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2021年12月20日 04:12 相關案例: 本文標簽: 湖北孝感墻體廣告

 12月17日,孝感市召開企業養老保險省級統籌新聞發布會,孝感市人社局副局長汪書清、孝感市稅務局副局長毛松柏就全市企業職工養老保險省級統籌相關政策情況進行了解讀。


企業養老保險省級統籌新聞發布會。 

2020年,省政府印發了《關于完善企業職工基本養老保險省級統籌制度的通知》,決定從2021年1月1日起實施企業養老保險省級統籌。省級統籌后,基金由省級統收、統支、統管,全省范圍內統籌調度使用。

這次省級統籌改革主要政策內容是什么?汪書清圍繞“七個統一”進行了介紹。

統一養老保險政策。對參保范圍、繳費比例、繳費基數、基數核定、轉移接續、退休審核、待遇計發、調待辦法等作出統一規定,實現各類參保對象平等參加企業養老保險,公平享受待遇。

統一基金收支管理。明確了全省基金統收統支,收支兩條線,全額繳撥。各地征收的保費直接上繳至省級,再由省級將資金下撥至各地,發放到退休人員手中。

統一基金預算管理。從今年起,采取市縣編制、省級審核下達的程序,編制全省基金預算,實行全程預算監督。

統一責任分擔機制。省、市、縣三級按照分級負責、缺口分擔的原則,共同承擔養老待遇按時足額發放的責任,逐步健全權利和義務相對應、事權和財權相匹配、激勵和約束相結合的分擔機制。

統一集中信息系統。建設全省集中統一的企業職工養老保險信息系統,省級統一建設,市縣接入使用。推進信息系統與一體化政務平臺對接,實現“一網通辦”。

統一經辦管理服務。執行全省統一的經辦規程,在參保登記、權益記錄、轉移接續、待遇領取等方面實現全省標準統一、流程規范、異地通辦。

統一激勵約束機制。建立省級統籌工作激勵約束機制,對各地執行政策、參保擴面、基金征繳、財政投入、待遇核定、確保發放、經辦服務、基金監督等工作,納入到市州黨政領導班子政績目標考核和縣域經濟考核的內容,對完成情況好的地方予以獎勵,對完成情況差的地方追責問責。

據了解,全省集中的企業職工社保信息系統,已于今年10月15日在孝感正式上線。新系統運行后,企業職工社保業務經辦可以“線上一網通辦、線下一窗通辦”,全市參保單位、個人在申請電子社保卡掃碼后,只需在電腦上登錄湖北政務服務網,無需提交紙質材料,就可辦理社保業務,可實現參保單位、群眾“零跑腿”。同時,社保業務還可通過鄂匯辦APP、“湖北12333”微信公眾號、“掌上12333”APP等方式進行查詢和辦理。

企業職工養老保險省級統籌后,社保繳費人如何進行繳費?孝感市稅務局毛松柏介紹,全市企業職工養老保險費仍采取“人社核定、稅務征收”的模式,企業和靈活就業人員仍按現行方式繳費。

靈活就業人員社保繳費有何影響?省內跨區域流動就業的人員養老保險關系轉移接續又有哪些變化?汪書清介紹,靈活就業人員在一個核定年度內可按季、按半年、按全年一次性繳納基本養老保險費,但不允許跨核定年度補繳;省內跨區域流動就業的人員無需再辦理養老保險關系轉移,待達到待遇領取條件時,按相關規定確定待遇領取地,由待遇領取地社保經辦機構負責歸集繳費歷史,并支付養老保險待遇。

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