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象山縣人力社保局負責人介紹，該局組織力量對全縣106家重點企業用工情況展開走訪調查，并應用大數據分析選定了11個省的23個縣作為駐點，提前與當地建立勞務協作關系，穩步拓展勞務市場，形成勞務輸送機制。
湖北省赤壁市官塘驛鎮是個人口大鎮，外出務工現象比較普遍，該鎮成為象山今年新開拓的務工人員輸出源地。“我們春節前就趕到官塘驛鎮，與當地干部溝通對接，建立了人力資源轉移就業的長期合作機制。”象山曉塘鄉招工引才小分隊隊長勵建挺表示，此次在官塘驛鎮開辟勞務協作新陣地，希望盡快招引務工人員，為企業解決用工難。
寧波日星鑄業有限公司也成立了一支駐點招工引才小分隊參與活動。該公司除了采取鼓勵“老員工帶新員工”的傳統方法，還將赴貴州、河南、江西、四川、云南等5個省的10個縣開展招聘活動。
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