四川德陽墻體廣告 作為
四川僅有的國家高級工作教育歸納變革試驗區，
德陽將全部提高工作教育質量作為轉型開展的動力。8月17日，《光明日報》以《培育技能強國的中堅力量》為題，聚集
德陽瞄準高端制作業和新興工業，做強工作教育，培育技能型人才的有力之舉。本報今日予以全文轉發。
每個工作日的早8點前，葉林偉就會和操作8萬噸鍛壓機班組的同事來到崗位前，查看設備的各種技能參數，開始鍛壓前的最終準備。2006年，由中 國第二重型機械集團
公司和工作院校協作開辦的首個鍛造專業開班，葉林偉即是第一批結業的8萬噸鍛壓機操作手。二重集團萬航模鍛
公司模鍛廠副廠長李蓬川介紹， 現在悉數鍛造廠的鍛壓機操作手有30%以上都來自這個鍛造專業，他們已變成操作鍛壓機的主力。
四川德陽作為國家建設的重裝基地，匯聚了我國二重、東電、東汽三大重裝巨子和上千家有關配套
公司，其燃機、發電設備等商品占有了世界市場的較大比例。
微弱的市場需要帶來
德陽工作教育的高速開展，轄區內現在共擁有各類工作院校26所，每年向社會輸送各類技能人才4萬余名、訓練
公司員工10萬人 次，根本滿足了周邊地區對高技能人才的需要。作為
四川僅有的國家高級工作教育歸納變革試驗區，
德陽將全部提高工作教育質量作為城市轉型開展的動力。
在
四川工程工作技能學院，與氣度的教育樓比鄰的是各類檢查基地、實訓工廠，學生不出學校就可實在模仿各種出產場景，了解完全相同的出產流程。近 年來，學校經過與中科院、中航工業等單位協作，建成了工業育成基地、西南地區首家航空資料查驗檢查基地，與
公司共同開發的核電容器焊接工藝、五軸數控加工 等有關專業項目有28個，為
公司訓練員工8000多人。
四川工程工作技能學院實訓老師單成林說：“學生們經過在這里著手操作訓練，大多數都變成把握高精尖商品制作的應用型人才。多數學生還未從學校結業，就已經被國內大型
公司預訂了。”
在總結訂單式、工學交替、“2+1”頂崗實習等校企協作形式經歷的基礎上，產學研深度交融，落實到
德陽的每一所工作院校。
德陽各個工作學院經過 “校中廠”的形式，將
公司引入學校，將工程師引入課堂，又經過“廠中校”的形式，讓老師進入車間、學生進入工段、教育進入現場。
“在8萬噸大型模鍛壓機項目申報期間，因為在國內還沒有操作過這么大機器的操作手，只能依據本身實踐技能需要聯合
四川工程工作技能學院來進行訂 單式培育。項目建成投用后，該批訂單式培育出來的45名學生悉數成了設備試運行的第一批操作員，并敏捷成長為業務主干。”李蓬川說，這種學生進入
公司后，比 來自別的途徑的員工要削減近一年時刻的實習操作，大大節約了
公司的用工成本。
“
德陽工作教育未來該如何開展，才干連綿不斷為地方經濟提供杰出的開展動力？”
德陽市教育局負責人介紹，把提升工作教育開展的眼光放到全球頂尖 技能的高度來看，就要讓區域內的工作院校“走出去”，把好的理念和方法“請進來”，充沛與世界工作教育的先進經歷互動接軌。給工作教育安上“世界芯”，才 能讓本鄉職教開展壯大，非常好地服務于地方經濟。
近三年，
德陽先后將100余名優秀老師、工作院校校長送往德國、新加坡等國參加學習訓練。一起，
德陽各工作院校已全部對接“互聯網+”，瞄準高 端制作業和新興工業對接教育。現在，已建成的
四川省
農村電子商務研究所培育出2000余名電子商務適用型人才，孵化
農村電子商務
公司40余家。
