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2月19日，甘肅省虎年春節后的首趟高鐵動車務工專列 G2096次列從定西發班，滿負荷530多名流動人口趕赴青島。這一場 山海之約 譜寫了什么樣的學生就業小故事？現場記者定西到青島，全過程追隨農民工的步伐進行了采訪。

王花蘭的家在定西臨洮衙門下馬店鎮紅峪村。看到她時，車已轉兩個小時盤山道。 來，吃花馃子，我自己做。 她激情招乎新聞記者進家，一邊忙著打包行李， 等會兒村里會讓快車送我們入站。

這也是王花蘭第一次出遠門。正月里，勞務公司專干進屋，分享了青島市一家做游泳鏡的公司。 月工資5500元以下，管吃管住。我35歲，又沒什么學歷，這薪水標準，上哪去找？！ 她拽著老公一起正式報名， 人力社保局薦的崗，咱安心。 談起將來，她滿目希望： 我們倆不怕苦不怕累，爭得為家里多存點錢！

30公里外，臨洮縣洮陽鎮李家咀村，49歲的齊伍清掃完庭院，也打算啟航： 我就是第三年去上海，在廠里懂得了纖焊，每個月能賺6000多元化。在今年的想考個證，脹脹的薪水。

老李曾經是困難戶，獨守七分薄地，一年最多刨出3000元。 春風行動幫我找到工作中，既增加利潤，更提高專業技能。 啟程前，看著滿墻的榮譽證書，笑著說道： 我閨女念書有志氣，我也想加倍努力，爭得年薪猛漲一成。

坐上高鐵，穿越重生千溝萬壑的黃土高原地區，來源于隴西縣宏大鄉文家集村的王曉玲和記者交談下去。 我還在青島市一家空調廠做拼裝，可以說是技術哩。就說白磁芯，生產車間40號人，可能就我們幾個人會干。 她言語間都散發著驕傲， 多年前我一直在縣里餐飲店打雜，哪會想到如今咱做出來的空調能出入口國外！

去年年底，王曉玲取得1.2萬年終獎金，一算錢，一共賺了8萬多， 這收益在村上算變高，我非常達到，也非常的愛惜。 這幾年，許多父老鄉親跟著報考坐上列車。上年她帶著3本人，今年又帶著4本人。 學生就業好政策，得大家一起分享嘛！ 車廂內，歡聲笑語連成一片。

那天晚上9點半左右，高鐵動車到達青島北站。青島各區縣用工企業抬起品牌、機構客車，接定西老鄉們井然有序返修。

出家門、上車門、入廠門 老鄉們一路暢通背后，是兩個地方人社部門的精心籌劃。 看起來僅僅一趟車，卻涉及到諸多階段。從工作人員摸排、交通出行融洽到崗位匹配，提早一個多月就忙碌起來了。 定西市人力資源和社會保障局勞務公司辦主任虎發仁說，為切實做好鼓勵，本地派遣勞務公司專干等現場宣傳教育，踏遍119個鄉鎮。另一邊，融合人民群眾意向，密切聯系青島市市人力資源和社會保障局挑選5000好幾個高品質職位。 群眾關心的崗位、薪資待遇、生活水平等要逐一談妥，不可以帶上可變性進入車內。

入廠后，工作中、食宿標準究竟如何？2月20日，記者走進賽輪集團青島工廠采訪。 昨天晚上下高鐵動車，到工廠已經是零晨。相關工作人員招待酒店住宿后，獲知當時沒吃晚餐，又專業送過來一頓大排檔，讓我很感動。 剛到青島市，來源于定西岷縣的汪永剛內心卻很安心， 住在4世間，瞧這曖氣片，比家里還溫暖。

近些年企業輪胎銷售火爆，大家聚集了80多位甘肅省流動人口，平均薪資8000元。 賽輪集團青島工廠經理王兆雷說，這種流動人口分布于生產流水線各個崗位，許多人已變成技術人員，在青島安家置業。

入崗只是第一步，關鍵是如何讓定西同鄉干得好、留得住。 青島市市人力資源和社會保障局副局劉傳華介紹，青島市、定西人社部門協同建立業務專員團隊，駐廠為流動人口給予服務支持。除此之外，對于流動人口及家屬定居、就診、念書等急難愁盼難題，本地也想盡辦法推動夫妻房、在附近選學校、交納員工醫療保險等解決方案。

清風已來，希望的種子已經萌生。如同王齊伍朋友圈所寫的： 世界上沒有不勞而獲，僅有勤奮努力，方可苦盡甘來。

湖南省適用民工就地就近學生就業

勞務品牌穩崗促就業

2月28日，在湖南永州市江華瑤族自治縣湖南省國夢科技有限公司的生產線上，當地流動人口盤李馮正進行布線和安裝實際操作。這是他在工廠工作中的第二個年分。 過年放假之前就定好了年之后開工時間，春節后也不用再操勞找個工作，內心穩定得多。 盤李馮說。

現在26歲盤李馮住在江華縣涔天河鎮務江沖村，高中畢業就選在外務工，更換過很多的事情， 通常是咱沒什么技術性，做的全是操作工，每一份工都干不久。

2022年，他下定決心留到當地學生就業。 見到湖南省國夢科技公司在招聘工人，就想試一試。電動機安裝幾乎沒做過，企業負責招聘工人的負責人說，來啦再學習還不晚。 盤李馮介紹說。

近些年，江華縣緊抓沿海城市產業集聚機會，因地制宜發展電動機產業群。現階段某縣招商引資工作電機企業數達124家，占制造業企業總量的67%。

產業集群發展必須高質量技能人才。本地著力打造江華電動機技術工特點勞務品牌，學習培訓技術工種向電動機產業鏈歪斜。現階段，培訓合格的電機技術工已經發展到3200人，在其中多見無業人員、下崗工人、農村留守婦女等。上年，江華電動機技術工被選為永州市特點勞務品牌。

盤李馮成為一名電動機磨工，恰好是得益于勞務品牌。

進廠上班不久，湖南省國夢科技公司在縣人社部門帶領下，舉辦了電動機安裝培訓機構，盤李馮積極報名參與。通過105學時的學習培訓，他成功通過培訓并拿到了職業等級證書。 帶門專業技能手中，比以前四處找活干平穩得多，薪水也上漲。 能在故鄉工作中，盤李馮非常滿意。

湖南省國夢科技有限公司總經理劉維惠詳細介紹： 以公司為主導開展培訓，政府提供特點勞務品牌獎補及其技能培訓補貼，我們組織員工技能培訓的驅動力更足了。

不僅僅是鄉鎮級勞務品牌，上年，湖南人力資源社會保障廳新認準了16個省級特點勞務品牌，金鳳凰旅拍婚紗師、蘆淞服裝人、桃花江家庭保姆、華容芥菜工等一批文化品牌促進行業向規范化、集約化發展。現階段，湖南已認定和已經培養建設中的勞務品牌達183個，高于300萬從業者從中獲利。

被認定省部級特點勞務品牌后，能夠由各地人社部門對勞務品牌施工單位給與獎補，這有助于推動技能型人才，提高員工總體素質能力水準，也提升了勞動力市場的就業機會和穩定性。 湖南就業服務中心學生就業服務中心科長韋波表明。

在培育勞務品牌的前提下，湖南省重視提高本省勞務協作的深度廣度，提升當地勞動力供需匹配度。

招聘工人大巴客車直接在家門口調到廠門，點到點就進了了廠，工資待遇比我在外地都不差。 在長沙藍思科技有限責任公司，來源于湘西龍山縣的職工彭吉武通過崗位培訓，信心十足進到生產線。2月20日，在龍山縣舉行的春風行動現場招聘上，給多家公司投了簡歷，迅速找到了一份在長沙工作。

據統計，在今年的1月，湖南人力資源社會保障廳頒布 推動民工就地就近就業農村婦女創業10條 ，明確提出重點推進 長株潭 和湖南15個鄉村振興重點扶持縣勞務協作連接，確保今年農村人口本省勞動力轉移680萬人以上，脫貧致富人力資本有計劃打工40萬人以上。湖南就業服務中心紀委委員嚴雄建詳細介紹，湖南省還推出了基本建設農民工返鄉創業園區、打造出家門口就業服務點和湖南學生就業地形圖等舉措，大力支持民工就地就近學生就業。

資料顯示，現階段湖南省民工回崗占比高過同期相比。截止到3月初，湖南省內九成以上龍頭企業已開工生產制造，用人總體穩定；九成以上民工已井然有序回崗，人力資源市場供需兩旺，呈加快轉暖趨勢。

浙江省構建學生就業供求服務平臺

優化服務送崗惠民生

3月初，浙江省義烏火車站站前廣場人山人海，一場人才招聘會正在進行中。當場，來源于光伏發電太陽能、電商、服裝商貿等領域的300多家，帶來了近7200個專業，深深吸引約4500人在場應聘求職。

這個職位有什么年紀規定嗎？ 入職時薪資福利有什么？ 除開線下招聘，6家高品質企業負責人走入當場設立直播間，對于觀眾們的難題耐心解釋職位信息和有關政策。

汽車站旁，從義烏火車站到義烏市人才市場的就業直通公交車正要發班。 市人力資源和社會保障局和公交集團協作，以 就業直通車 的方式積極為流動人口給予 一站式 就業創業服務。 義烏市學生就業優秀人才中心副主任駱旭偉說。

想不到就業創業服務那么暖心！ 在今年的將要專科畢業的汪哲晨說。小汪家在義烏蘇溪鎮，學習培訓新能源技術對口專業。除開參與線下招聘會，她的手機最近還接到一則 重點群體扶持新項目崗位推薦 短信，分享了好幾個新能源企業和崗位，與此同時附帶義烏市人才信息網鏈接與熱線電話。 點鏈接就可登陸 義烏市人才信息網 ，能夠對有關意向崗位投放個人簡歷，跟我的求職意愿十分配對。 汪哲晨說。

這一份 精確 服務項目，源于人社部門構建的服務平臺。 大家打造了求職人員、無業人員信息庫和企業崗位信息數據庫，根據比對精確匹配工作人員、公司、職位，向待就業人群發送信息連接給予職位信息。 義烏市人才集團業務流程運營部經理吳東軍說，除開442家樣版公司的用工監測數據信息，集團還連接婦女聯合會、國企等信息獲取渠道，將招聘職位精準投放給相關負責人。

應聘者的意向崗位搞好配對，公司的用人需求也需要精準匹配。這幾天，義烏市大仟食品公司的生產車間內，糖塊生產線包裝工人正日夜奮戰趕訂單信息。生產線工班長普里沙來自云南怒江傈僳族自治州福貢，1月初才入廠，手頭工作卻已經嫻熟。

春節假期公司有300名員工要回鄉過春節，得益于人力社保局的包車服務招聘工人行為，幫助我們克服了用人空缺。 大仟食品公司常務副總經理魏而言，先前，義烏市市人力資源和社會保障局積極趕到公司掌握新春佳節用人需求，并派出工作組，帶上主要負責人一起前往云南省招聘工人。

原來是春節過后再組織企業 走向世界 ，如今我們鎖住招聘工人地區，在全面調研研究的基礎上，供需對接更準確。 義烏市市人力資源和社會保障局廳長王國成說，她們提升與當地人社部門連接，在今年的較早開通 就業直通車 ，與此同時，還組織義烏市6家企業參加怒江州兩次中西部地區勞務協作人才招聘會，當場達到來義求職意向300余名，完成人力資本跨地域精準就業創收。

相近的招聘行為還在不斷開展。新年伊始，義烏市赴外招聘工人組相繼前去甘肅省、四川、貴州等地機構招騁。截止到2月底，義烏市根據專場招聘、線上招聘、出門招騁等，總計動態性幫助企業解決分階段用人需求4.03數萬人。

跨地區聯機惹人，網上直播帶崗，高鐵開啟人才招聘會 浙江省全國各地正緊抓回崗黃金時期，不斷舉行線上與線下招聘會，給予快車、列車、包機服務，協助員工早回崗、公司早動工。溫州市在車站、零工市場等地區設定學生就業服務驛站，為假后返紹員工給予政策措施和就業創業服務；衢州通過大數據分析，挑選出缺工龍頭企業，依靠直播帶崗對企業進行特別推薦；金華市借助火車人才招聘會，在火車車箱中加入招騁公告欄，宣傳策劃有關扶持政策 資料顯示，截止到2月底，我省已組織線上與線下招聘會2109場數。